1. 為(wèi)企業(yè)進行人(rén)力資源代理(lǐ)服務，完善企業(yè)人(rén)事(shì)管理(lǐ)制度，建立企業(yè)架構，明(míng)确各部門、員(yuán)工(gōng)的(de)工(gōng)作(zuò)職責，規劃企業(yè)經營理(lǐ)念。

2. 為(wèi)企業(yè)員(yuán)工(gōng)代理(lǐ)社保繳費(fèi)服務，減輕企業(yè)工(gōng)作(zuò)負擔。

3. 制定績效考核辦法，代發員(yuán)工(gōng)工(gōng)資。

4. 開(kāi)展崗前業(yè)務培訓，組織員(yuán)工(gōng)專業(yè)學習(xí)，完善職場(chǎng)規範。

5. 建立企業(yè)員(yuán)工(gōng)晉升激勵機(jī)制，規劃職業(yè)人(rén)生(shēng)。

6. 代理(lǐ)企業(yè)員(yuán)工(gōng)技(jì)術職稱的(de)申報。

7. 代理(lǐ)人(rén)才招聘，引進各類高(gāo)職人(rén)才，實施獵頭服務。

8. 為(wèi)外(wài)籍人(rén)員(yuán)辦理(lǐ)就業(yè)證、居留證、工(gōng)作(zuò)簽證。

9. 人(rén)事(shì)檔案管理(lǐ)，辦理(lǐ)員(yuán)工(gōng)的(de)入職、工(gōng)作(zuò)調轉、退休相(xiàng)關事(shì)宜，妥善保管人(rén)事(shì)檔案等服務。

新增

培訓項目：會計(jì)實戰培訓，審計(jì)助理(lǐ)崗前培訓等。